O projekcie
Akademia Umiejętności III – to szansa dla Ciebie!
Od kilkunastu lat powiat sępoleński należy do terenów o najwyższym wskaźniku bezrobocia. Chcąc pomóc mieszkańcom powiatu odnaleźć się na rynku pracy, Stowarzyszenie „Dorośli-Dzieciom” rozpoczęło realizację kolejnej edycji projektu skierowanego do osób niezatrudnionych pn: „Akademia umiejętności III”.
Projekt jest realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Działanie 6.1. „Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie” na podstawie umowy z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Toruniu nr umowy UDA-POKL.06.01.01-04-046/14. Przedsięwzięcie jest współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
CEL:
Podniesienie poziomu aktywności zawodowej i zdolności do zatrudnienia 24 pozostających bez pracy mam powiatu sępoleńskiego, które chcą powrócić na rynek pracy
DLA KOGO?:
Projekt jest skierowany do kobiet, które chcą powrócić na rynek pracy po przerwie związanej z urodzeniem i wychowaniem dzieci
RODZAJ WSPARCIA:
Udział w projekcie to szansa zdobycia nowych umiejętności, wiedzy i doświadczenia zawodowego.
W ramach wsparcia oferujemy:
- 6 m-czne staże i comiesięczne stypendia stażowe,
- szkolenia zawodowe
- spotkania z coachem i doradcą zawodowym
- zwrot kosztów dojazdu
- opiekę nad dziećmi w wieku do 7 lat.
COACHING I DORADZTWO ZAWODOWE
Jeśli nie wiesz co chciałabyś robić w życiu zawodowym, jakie są Twoje mocne i słabe strony, potrzebujesz spotkania z coachem i doradcą zawodowym. Oni pomogą ci określić Twój potencjał zawodowy. Dzięki nim dowiesz się jak kierować własnym rozwojem i opracujesz własny plan.
AKADEMIA UMIEJĘTNOŚCI
Na warsztatach uczestnicy poznają m.in. techniki skutecznego poszukiwania pracy, kierowania własnym rozwojem, skutecznej komunikacji i twórczego rozwiązywaniem problemów. Dowiedzą się również co zrobić żeby założyć i prowadzić własną firmę.
SZKOLENIA ZAWODOWE
Każdy z uczestników będzie mógł skorzystać ze szkolenia zawodowego. Rodzaj szkolenia zostanie wybrany zgodnie z Twoim planem, opracowanym razem z coachem i doradcą zawodowym. W trakcie szkolenia uczestnicy otrzymają dodatek szkoleniowy.
STAŻ
Od listopada 2014 r. uczestnicy zostaną skierowani staż do pracodawców na terenie powiatu sępoleńskiego. Dzięki niemu zdobędą niezbędne doświadczenie zawodowe i szanse na stałą pracę. W trakcie stażu uczestnicy będą otrzymywać stypendium.
CZAS TRWANIA
Projekt będzie trwać od 1 sierpnia 2014 r. do 31 maja 2015 r.
